„Durch nachhaltige Entwicklungsarbeit schließen wir die Lücke zwischen Strategie und Kultur und unterstützen unsere Partnerunternehmen, eine führende Rolle im Business und als Arbeitgeber:in einzunehmen.“
– Unsere Mission –
Ganzheitlich
Wir denken HR strategisch und integrieren die Entwicklung von Personal und Organisation in Ihr Geschäftsmodell.
Praxisorientiert
Wir überführen Ihre Konzepte und Strategien in den Berufsalltag und stellen so den langfristigen Projekterfolg sicher.
Effektiv
Wir entwickeln individuelle, lösungsorientierte Ansätze zur Sicherung des nachhaltigen Wissenstransfers.
David Kuron
Gründer und Geschäftsführer
3.450+ Coachees und Teilnehmende
350+ Trainings und Workshops
12+ Jahre an Erfahrung
25+ Transformation Projekte
50+ zufriedene Organisationen
Dank meines betriebswirtschaftlichen Hintergrunds und langjähriger Erfahrungen in Vertrieb und Management gehe ich das Thema People & Culture pragmatisch und ressourcenorientiert an. Strategie allein reicht nicht – nachhaltige Veränderung erfordert eine klare Umsetzungsorientierung.
Als werteorientierter Mensch unterstütze ich Unternehmen und Menschen in ihrer persönlichen und ökonomischen Entwicklung. Ich begleite Unternehmen in kulturellen und organisatorischen Transformationsprozessen und gestalte mit ihnen das richtige Umfeld, um auch den zukünftigen Erfolg zu sichern.
Mein Ziel ist es, Einzelpersonen, Teams und ganze Unternehmen zu befähigen, neue Perspektiven einzunehmen und ihr Potential zu entfalten.
Mit meinem Hintergrund als systemischer Coach und Leadership-Trainer widme ich mich leidenschaftlich der ganzheitlichen Entwicklungsarbeit mit Fokus auf nachhaltige Ergebnisse.